HR business partner

Externí HR podpora a strategie zaměstnávání

Jako externí HR partner pomáhám firmám nastavit dlouhodobě funkční HR procesy, které zlepšují nábor (recruitment), onboarding, motivaci zaměstnanců i firemní komunikaci. Věřím, že úspěch firmy stojí na silných týmech a jasně nastavených firemních hodnotách.

Specializuji se na

Nábor zaměstnanců a cílené výběrové řízení
Efektivní onboarding nováčků, aby se rychle zapojili a cítili se součástí týmu
Budování firemní kultury a hodnot – základ dlouhodobé stability
Zvyšování motivace zaměstnanců a snižování fluktuace
Outplacement – citlivé a férové propouštění s podporou pro zaměstnance
Kariérní koučink a poradenství – prevence odchodu klíčových lidí, podpora při těžkých rozhodnutích

Nezávazná konzultace

Zarezervujte si 30 minut pro nezávaznou konzultaci a zjistěte, jak může externí HR podpora pomoci i vaší firmě.

Domluvit konzultaci

Jak probíhá proces spolupráce?

Společně si domluvíme schůzku, kde upřesníme vaše potřeby a cíle.
Připravím návrh spolu s variantami řešení, které budou sedět vaší firmě.
Odsouhlasíme strategii, postup i náklady.
Pustíme se do realizace – ať už jde o nábor, onboarding nebo motivaci týmu.
Jsme v průběhu neustále v kontaktu a podle situace upravujeme postup.

Příklad z praxe

Zubní klinika Family Smile mě oslovila, protože nechtěla být v oblasti zaměstnávání a motivace zaměstnanců„osamoceným vojákem v poli“. Potřebovala nastavit jasná pravidla hry, rozdělit kompetence, posílit týmovou spolupráci a tah na branku.

Moje role: pravidelná komunikace se zaměstnanci, vedení 1:1 rozhovorů, facilitace porad a budování otevřené firemní komunikace. Díky tomu majitelé – lékaři – získali prostor naplno se věnovat své odborné práci. HR starosti jim z ramen spadly a tým funguje samostatně, motivovaně a s jasným směrem.

Často kladené otázky

Dostupnost a kapacita?

Dle dohody, např. 2–6 dnů měsíčně + online.

Interim HR?

Ano, do doby stabilizace týmu.